Angajații trebuie să știe! Se dau amenzi de până la 10.000 lei!

Toți angajații trebuie să știe! Se dau amenzi uriașe!

Codul Muncii și Legea Sănătății și Securității în Muncă (SSM) vor suferi modificări majore pentru a preveni hărțuirea și violența în relațiile de muncă.

Proiectul de lege, lansat recent în dezbatere publică de Ministerul Muncii, introduce obligații clare pentru angajatori și sancțiuni severe pentru nerespectarea acestora.

Printre măsurile propuse se numără desemnarea unui responsabil pentru prevenirea hărțuirii, adoptarea unor politici interne clare și mecanisme de raportare confidențială.

Toți angajații trebuie să știe! Se dau amenzi uriașe!

De asemenea, angajatorii vor fi obligați să ia măsuri imediate pentru protecția victimelor, inclusiv prin oferirea unor zile libere plătite sau schimbarea temporară a locului de muncă.

Noua legislație prevede și sancțiuni semnificative: amenzi de până la 10.000 de lei pentru firmele care nu implementează măsuri de prevenție și de până la 7.000 de lei pentru lipsa politicilor anti-hărțuire în cadrul companiilor.

Aceste modificări vin ca urmare a ratificării unei convenții internaționale privind eliminarea violenței la locul de muncă.

Proiectul urmează să fie analizat în Guvern și Parlament înainte de adoptare.

Foto: Descriptiv/evenimentulzilei.ro