Bonus neașteptat pentru acești angajați!
Programul Renaulution Shareplan, ajuns la a treia ediție, s-a dovedit a fi un succes pentru Renault Group.
Asigurând implicarea angajaților în capitalul companiei și în transformarea sa profundă.
Desfășurată în perioada 18 septembrie – 2 octombrie 2024, această ediție a permis alocarea a câte șapte acțiuni gratuite pentru angajații eligibili din 30 de țări, inclusiv România.
În plus, salariații din 24 de țări au putut achiziționa alte șapte acțiuni la un preț preferențial de 29,26 euro, cu un discount de 30%.
Bonus neașteptat pentru acești angajați!
În România, 11.300 de angajați, inclusiv de la uzina Dacia din Mioveni, au beneficiat de acțiuni gratuite.
Dintre care peste 2.000 au subscris pentru a achiziționa acțiuni la prețul avantajos oferit de companie.
Rata de participare a crescut semnificativ față de anul trecut, ajungând la 43% din angajații eligibili, față de 36% în 2023.
CEO-ul Renault Group, Luca de Meo, a subliniat că acest plan plasează angajații în centrul strategiei companiei.
Reafirmând angajamentul de a împărtăși valoarea creată de aceștia:
„La finalul celei de-a treia ediții a Renaulution Shareplan, angajații vor deține 5,74% din capitalul Renault, o nouă dovadă a încrederii lor în strategia companiei,” a declarat acesta.
- Motor spectaculos pentru viitoarele Dacia! Poate funcționa sub apă și urca pante de 45 de grade
- Presiune maximă pe Dacia Mioveni! Cătălin Mîndroc și Simona Bucura-Oprescu, printre parlamentarii PSD care cer Guvernului măsuri urgente
- Avertisment dur al șefului Dacia, Mihai Bordeanu: ,,Renault și Ford Otosan pot produce și în altă țară”
La finalul operațiunii din 2024, aproximativ 1.881.000 de acțiuni vor fi transferate către angajați.
Reprezentând 0,64% din capitalul Renault SA, obiectivul grupului fiind ca până în 2030 angajații să dețină 10% din capitalul companiei.











![[270x300px]TârgDeJucării_epitesti](https://epitesti.ro/wp-content/uploads/2024/04/270x300pxKV-Back_to_school_2026_epitesti.jpg)

