Sporurile și indemnizațiile acordate angajaților din sectorul bugetar ar putea fi eliminate în perioada următoare, ca parte a unui plan amplu de reducere a cheltuielilor publice, discutat în cadrul coaliției guvernamentale. Măsura a stârnit reacții dure din partea sindicatelor, care acuză lipsa unei strategii coerente.
Președintele Blocului Național Sindical (BNS), Dumitru Costin, a avut luni, 2 iunie, o întâlnire cu liderii PSD, în urma căreia a lansat un semnal de alarmă privind situația financiară a unor instituții publice.
„Sunt soluții pompieristice, luate pe genunchi din disperare de cauză. Mi s-a spus clar că din cauza situației critice a veniturilor bugetare, unele instituții nu își pot plăti salariile. În companii de stat întârzie bugetele, iar angajații sunt anunțați că luna viitoare vor primi doar 90% din salariu”, a declarat liderul sindical, conform evz.ro.
Dumitru Costin a criticat și Ordonanța 156, despre care spune că „a intrat cu bocancii în contractele colective de muncă”.
În centrul discuțiilor s-a aflat și sporul de antenă, acordat în prezent pentru condiții speciale de muncă. Liderul BNS a subliniat că acest beneficiu are la bază evaluări tehnice, nu decizii politice arbitrare:
„Sporul de antenă este un spor de condiții de muncă. El a fost stabilit în urma unor măsurători făcute de Institutul pentru Calitatea Muncii sau alte entități autorizate. Nu poți să-l elimini din burtă. Dacă vrei să-l tai, ai nevoie de o analiză tehnică care să ateste că riscurile au fost eliminate”, a explicat Costin, potrivit sursei citate.
Ce beneficii ar putea fi eliminate
În cadrul grupului de lucru interpartinic format din PNL, PSD, USR și UDMR, aflat în plină activitate, au fost puse pe masă mai multe propuneri de raționalizare a cheltuielilor bugetare:
Lovitură dură pentru angajați: Sporuri tăiate, vouchere eliminate
– Eliminarea voucherelor de vacanță, care sunt în prezent acordate angajaților din sectorul public prin intermediul instituțiilor angajatoare.
– Renunțarea la sporul de antenă și la cel de doctorat, ambele considerate de unii decidenți politici drept privilegii nejustificate.
– Înlăturarea indemnizației de hrană, care se acordă bugetarilor cu salarii sub 8.000 de lei net lunar. Valoarea lunară a acestui beneficiu este de aproximativ 190 de lei net.
Excepții de la eliminarea indemnizației de hrană ar urma să fie aplicate angajaților din MApN, Ministerul Justiției, Administrația Penitenciarelor, SRI, STS și ANRSPS, care beneficiază de reglementări speciale.
Grupul de lucru a solicitat date oficiale de la Ministerul Finanțelor, urmând ca pe baza acestora să fie elaborat un plan de măsuri fiscale.
Acesta va fi asumat și aplicat de viitorul guvern, al cărui contur politic este deja în lucru.
În contextul creșterii deficitului bugetar și al presiunii veniturilor publice, autoritățile vor accelera procesul de reformă, însă sindicatele avertizează că eliminarea brutală a unor drepturi salariale riscă să genereze proteste și blocaje instituționale.
Foto: romaniatv.net
