Atenție! Ai putea face asta fără să știi și te costă 10.000 lei!

Atenție! Ai putea face asta fără să știi și te costă 10.000 lei!

Un caz recent readuce în atenție întrebarea tot mai des întâlnită: este legal ca mașina de serviciu să fie monitorizată prin GPS?

Un patron a fost amendat cu aproape 10.000 de lei după ce a supravegheat prin GPS vehiculul unui angajat fără să respecte regulile legale.

Potrivit Regulamentului General privind Protecția Datelor (GDPR) și Legii nr. 190/2018, monitorizarea vehiculelor de serviciu este permisă doar dacă se respectă anumite condiții:

angajații trebuie informați în scris, înainte de instalarea dispozitivului;

scopul trebuie să fie legitim (securitatea vehiculului, optimizarea rutelor, prevenirea utilizării în interes personal);

monitorizarea nu poate continua în afara orelor de program dacă mașina e folosită și în scop personal;

datele nu pot fi stocate mai mult de 30 de zile.

Atenție! Ai putea face asta fără să știi și te costă 10.000 lei!

În cazul sancționat de Autoritatea Națională de Supraveghere a Prelucrării Datelor cu Caracter Personal (ANSPDCP), patronul a prelucrat datele prin GPS timp de 6 luni, inclusiv după ce angajatul nu mai lucra în companie. În plus, salariatul nu fusese informat oficial despre monitorizare.

ANSPDCP a aplicat următoarele măsuri:

amendă de 9.947,6 lei (aprox. 2.000 euro);

avertisment pentru încălcarea articolelor 12, 13 și 14 din GDPR;

obligarea firmei să își reevalueze procedurile și să își informeze transparent angajații.

După sancțiune, compania a decis să elimine toate sistemele GPS de pe mașinile de serviciu.

Angajatorii pot monitoriza mașinile de serviciu prin GPS, dar doar în condițiile prevăzute de lege. În caz contrar, riscă amenzi consistente și procese cu angajații, conchide promotor.ro.