Lovitură pentru bugetari: Soții și rudele de gradul I nu mai

Lovitură pentru bugetari: Soții și rudele de gradul I nu mai pot fi șefi și subalterni. Care este termenul

O nouă prevedere îi vizează pe angajații contractuali din administrația publică centrală și locală. Aceștia nu vor mai putea avea raporturi ierarhice directe de tip șef-subaltern cu soțul sau cu rudele de gradul I, respectiv părinți și copii.

Modificările sunt prevăzute de Legea nr. 165/2026, care a adus noi reguli în Codul administrativ. Actul normativ a fost publicat în Monitorul Oficial la 6 august și a intrat în vigoare la 9 august, scrie gândul.ro.

Cine este vizat de noile prevederi

Regulile se aplică personalului contractual din administrația publică, inclusiv din ministere, primării, prefecturi, agenții și servicii deconcentrate.

Potrivit noilor prevederi, nu sunt permise raporturile ierarhice directe între angajații contractuali care sunt soți sau rude de gradul I.

Totodată, sunt considerate situații de conflict de interese cazurile în care angajatul trebuie să soluționeze cereri, să ia decizii sau să participe la luarea unor decizii privind persoane cu care are relații patrimoniale.

Conflictul poate apărea și atunci când un angajat face parte din aceeași comisie cu un funcționar public care îi este soț sau rudă de gradul I ori atunci când interesele patrimoniale proprii, ale soțului sau ale rudelor de gradul I îi pot influența deciziile.

Angajații trebuie să se abțină de la luarea deciziilor

În situația unui conflict de interese, personalul contractual trebuie să se abțină de la soluționarea cererii, luarea deciziei sau participarea la luarea acesteia.

Nerespectarea acestor prevederi constituie abatere disciplinară și poate atrage sancțiuni prevăzute de Codul muncii. Printre acestea se numără avertismentul scris, retrogradarea din funcție pentru cel mult 60 de zile, reducerea salariului și, în cazurile cele mai grave, desfacerea disciplinară a contractului individual de muncă.

Termenul pentru încetarea raporturilor ierarhice

Pentru persoanele care se află deja într-o astfel de situație există un termen de 60 de zile pentru ieșirea din raportul ierarhic direct de tip șef-subaltern.

Situațiile trebuie constatate de șeful ierarhic superior, care dispune încetarea raportului ierarhic direct. Termenul de 60 de zile se împlinește la 8 octombrie 2026.

Noile reguli urmăresc evitarea situațiilor în care relațiile de familie se suprapun peste raporturile de autoritate și procesul de luare a deciziilor în administrația publică.