Românii care primesc 24.300 lei bonus prin vouchere de vacanță!

Angajații din mediul privat pot beneficia de vouchere de vacanță, oferite integral de angajator, ca alternativă la primele clasice.

Valoarea maximă a acestor vouchere poate ajunge la 24.300 de lei anual, echivalentul a șase salarii minime brute pe economie.

Această măsură are ca scop creșterea satisfacției și fidelizarea angajaților.

Cum funcționează voucherele

Voucherele sunt supuse unui impozit pe venit de 10%, la care se adaugă contribuția la sănătate (CASS), tot de 10%.

Acestea au o valabilitate de un an și pot fi utilizate exclusiv pe teritoriul României pentru servicii turistice precum cazare, transport, mese, activități de agrement sau tratamente balneare.

Sumele neutilizate devin nule la expirarea termenului, scrie news18.ro.

Românii care primesc 24.300 lei bonus prin vouchere de vacanță!

Un aspect important este că angajații care primesc vouchere nu mai pot beneficia, în același an fiscal, de alte prime de vacanță sau bilete de odihnă.

Schimbări pentru sectorul public

Pentru angajații din sectorul public, noile reguli impuse din 2025 condiționează acordarea voucherelor de un venit net lunar sub 8.000 de lei.

Valoarea rămâne 1.600 de lei per voucher, însă statul va acoperi doar 800 de lei, restul fiind contribuția voluntară a angajatului.

Beneficii pentru angajatori și angajați

Pentru angajatori, aceste vouchere reprezintă o metodă eficientă de a motiva și reține personalul, chiar dacă presupun un efort financiar.

Pentru angajați, ele sunt o oportunitate de a accesa servicii turistice la costuri reduse, susținând totodată turismul intern.

Astfel, voucherele de vacanță contribuie la stimularea economiei și la creșterea bunăstării angajaților.

Românii care primesc 24.300 lei bonus prin vouchere de vacanță!

• Distribuie:
• Distribuie
•